La solution ALTEAM :

• Un profil du type de personnalité du manager selon le modèle MBTI et/ou 4 couleurs.
  
  
• Des exercices de résolution de problèmes en salle de formation et/ou en extérieur.
  
  
• Des ateliers, qui révèlent le potentiel d’efficacité des managers lors des débriefings, permettent
  de prendre du recul, de mettre l’accent sur les points positifs à conserver ou sur les axes de progrès
  à développer.
  
  
• Un coaching personnalisé des participants avec les modèles MBTI et/ou 4 couleurs :
  (vert, bleu, jaune, rouge).
  
  
• Un feedback sur le style de management des participants.
  
  
• Des apports pratiques ciblés : conduite de réunion, entretien d’évaluation,
  priorités d’action, styles de management, processus de décision, délégation,
  conduite de projet en équipe, gestion des conflits…
  
  
• Des jeux de rôles pour s’entraîner à la fonction de manager :
  entretiens annuels d’appréciation, coaching de collaborateurs…